Stellenangebot Teamleitung (w/m/d) Personal mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung, Ref. 56/25

Stellenangebot Teamleitung Personal
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Seit 1889 steht der Mensch mit seinen individuellen Bedürfnissen im Mittelpunkt der Arbeit der Pfeifferschen Stiftungen in Magdeburg. 

Als sozialdiakonischer Komplexträger hat „Pfeiffers“ einiges zu bieten: Dazu zählen ambulante und stationäre Wohnangebote für Senioren und Menschen mit Behinderung, Werkstätten mit mehreren hundert Beschäftigten sowie Eingliederungshilfen für Kinder und Jugendliche mit Behinderung. Auch die ambulante und stationäre Hospizversorgung für Menschen aller Altersgruppen sowie Unterstützungsangebote für Angehörige gehören dazu. 

Für die Zentralen Dienste Personal der Pfeifferschen Stiftungen suchen wir zum 01.08.2025 eine

 

Teamleitung (w/m/d) Personal mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung

Darauf können Sie sich freuen

  • eine Kultur, die Willkommen heißt und Anerkennung lebt
  • eine attraktive Vergütung gemäß der Arbeitvertragsrichtlinen der Diakonie Mitteldeutschland (AVR EKM ) in EG 10
  • betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Kinderzuschlag für kindergeldberechtigte Eltern und zeitlich befristeteter Krankengeldzuschuss
  • 31 Tage Erholungsurlaub
  • Zugang zu internen und externen Fort- und Weiterbildungsangeboten
  • Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung

Hier bringen Sie sich ein

  • Sie sichern die termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Zeitwirtschaft für ca. 1.000 Mitarbeitende der Pfeifferschen Stiftungen und ihrer Tochtergesellschaften.
  • Mit viel Engagement übernehmen Sie die fachliche Führung eines dynamischen Teams und tragen die Gesamtverantwortung für die Personaladministration, einschließlich des Vertragsmanagements.
  • Sie beraten den Vorstand, die Bereichsleitungen und Mitarbeitende zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
  • Sie verstehen sich mit Ihrer digitalen Handlungskompetenz als Treiber der Digitalisierung von Prozessen und der Implementierung effizienter Workflows.
  • Als Ansprechpartner für interne Auftraggeber und Partner sowie externe Stellen und Partner agieren Sie handlungssicher, adressaten- und situationsgerecht.
  • Sie sind in enger Zusammenarbeit mit Rechtsanwälten für die Begleitung bestehender Rechtsstreitigkeiten zuständig.
  • Sie entwickeln das Personal-Reporting zur Unterstützung strategischer Entscheidungen weiter.

Wir wünschen uns von Ihnen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwirtschaft, z. B. Personalfachkaufmann/-frau, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, idealerweise mit Verantwortung für die Durchführung und Überwachung der Abrechnungsprozesse
  • Nachweisbare Führungserfahrung oder Erfahrung in der Leitung und Koordination eines Teams
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht; wünschenswert: Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) der Diakonie
  • Sicherer Umgang mit gängigen Entgeltabrechnungssystemen
  • Erfahrung in der Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu arbeitsrechtlichen und entgeltabrechnungsspezifischen Fragestellungen
  • Kenntnisse in der Digitalisierung von Personalprozessen sowie Interesse an der kontinuierlichen Prozessoptimierung
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie absolute Diskretion im Umgang mit Personal- und Unternehmensdaten


Die Tätigkeit wird in Vollzeit (39 Stunden/Woche) ausgeübt und ist unbefristet zu besetzen.


Bitte berücksichtigen Sie, dass ein Beschäftigungsverhältnis nur mit einem Nachweis Ihrer Masernimmunität/Masernschutzimpfung zustande kommen kann.

Eine positive Einstellung zur evangelischen Kirche und ihrem diakonischen Auftrag ist für uns selbstverständlich.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

Unser Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das alle Mitarbeitenden unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Behinderung, Religion oder Weltanschauung sowie sexueller Orientierung und Identität gleichermaßen respektiert und fördert.

 

Referenznummer: 56/25 (bitte immer angeben)
 

Überzeugt?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail – bitte mit Angabe der Referenznummer – an:
bewerbungen(at)pfeiffersche-stiftungen.de

 

Oder mit einem Klick per Online-Formular:

 

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